APPA reïntegratiebegeleiding
Uw talenten, capaciteiten en bestuurderservaring hebben veel toegevoegde waarde. Alleen, hoe zorgt u ervoor dat ook uw nieuwe werkgever dit begrijpt? Middels APPA-begeleiding van Carrièrepoort werkt u gericht aan uw heroriëntatie, profilering en verkrijgen van uw volgende loopbaanstap na het politieke ambt.
Direct vrijblijvende intake
Direct sparren met een APPA coach bij u in de buurt? Krijg advies en meer informatie gericht op uw persoonlijke situatie. Dit gesprek is geheel vrijblijvend.
Oud-bestuurders, zoals u, komen op een punt waarop ze hun positie heroverwegen, gedwongen of vanuit intrinsieke drijfveren. Dit overgangsmoment vraagt om meer dan reflectie. Het vraagt om deskundige begeleiding die uw ervaring begrijpt, het politieke speelveld kent en zicht heeft op de dynamiek van een loopbaanverandering. Middels APPA begeleiding investeert u in een succesvolle toekomst die recht doet aan uw ervaring en ambities.
Wat is APPA begeleiding?
APPA begeleiding is een professionele loopbaanstap specifiek voor oud-politieke bestuurders die een nieuwe carrièrestap willen maken. De APPA-regeling biedt financiële ondersteuning bij re-integratie na afloop van een politieke functie. Daarnaast maakt de regeling loopbaanbegeleiding mogelijk, gericht op het effectief herpositioneren van uw bestuurlijke ervaring naar nieuwe kansen in het bedrijfsleven. Deze begeleiding gaat verder dan traditionele loopbaanbegeleiding. Het sluit aan op de specifieke uitdagingen van de overgang vanuit de politiek en helpt u om uw netwerk en ervaring doelgericht in te zetten voor een nieuwe stap in de corporate sector.
Voor wie is het bestemd?
APPA begeleiding is ontwikkeld voor ervaren bestuurders die hun politieke loopbaan achter zich laten:
- Oud-wethouders die hun bestuurlijke ervaring willen omzetten naar nieuwe kansen.
- Ex-burgemeesters die hun leiderschapservaring in een andere context willen toepassen.
- Voormalige Kamerleden die hun politieke netwerk en kennis strategisch willen inzetten.
- Gedeputeerden die de overstap maken naar het bedrijfsleven of toezichthouderschap.
- Hooggeplaatste ambtenaren met bestuurlijke verantwoordelijkheden.
Als ervaren professional met een breed netwerk en strategisch denkvermogen, verdient u begeleiding die aansluit bij uw niveau en ambities. U zoekt niet zomaar een nieuwe baan. U wilt een volgende carrièrestap die past bij uw ervaring en toekomstvisie.
Waarom kiezen oud-bestuurders voor Carrièrepoort?
Sinds 2012 begeleiden wij oud-politieke bestuurders bij hun carrièretransitie. Onze aanpak combineert diepgaande kennis van de politieke wereld met praktische expertise in loopbaanontwikkeling. Onze toegevoegde waarde:
- Maatwerk: elke loopbaan is uniek. Daarom stemmen we onze begeleiding af op uw ambities en achtergrond als bestuurder.
- Mensgerichtheid: we werken nuchter en persoonlijk met oog voor uw drijfveren, levensfase en perspectief.
- Mogelijkheden: ons netwerk reikt zowel in de publieke als in de private sector. We openen deuren naar functies op strategisch en bestuurlijk niveau.
- Meters maken: we combineren reflectie met actie. Onze begeleiding is gericht op meters maken met een doelgericht stappenplan.
- Meesterschap: met de masterclass ‘Introductie Commissariaat en Toezicht’ versterken we uw profiel en vergroten we uw positie in de markt.
Onze executive coaches hebben zelf bestuurlijke ervaring of werken al jaren met oud-politiek bestuurders. Zij spreken uw taal en begrijpen de politieke context waarin u jarenlang heeft geopereerd.
Klaar voor uw volgende carrièrestap?
De eerste stap naar uw nieuwe carrière begint met een persoonlijk gesprek. In een vrijblijvend intakegesprek bespreken we uw situatie en verkennen we de mogelijkheden voor uw toekomst.
Neem contact met ons op door te bellen naar 010 – 785 71 78 of stuur een mail naar info@carrierepoort.nl en we helpen u graag verder.
Download uw exemplaar van de “Whitepaper APPA begeleiding”
Ontdek wat de APPA regeling inhoudt en wat de Carrièrepoort APPA begeleiding voor u kan betekenen.
APPA Coaches
Onze gecertificeerde APPA coaches
Rechten & Plichten
Zodra je de politieke arena verlaat, komt de APPA-regeling om de hoek kijken. Die regelt een wettelijke uitkering voor je. Maar, hier komt het: je moet wel actief op zoek naar een nieuwe job. Gelukkig hoef je dat niet alleen te doen. Je hebt recht op een APPA-traject en de keuze voor een geschikt begeleidingsbureau is helemaal aan jou. Je mag zelfs al beginnen met zoeken zodra je weet dat je je politieke functie neerlegt.
Deze APPA-regeling heeft ook een sollicitatieplicht. Binnen drie maanden na het stoppen van je functie moet je serieus aan het solliciteren zijn. Proambt, je gemeente, Visma Idella of APG zullen dat in de gaten houden. Maar wacht niet drie maanden voordat je een APPA-bureau zoekt: begin meteen en vergelijk wat bureaus. Hoe eerder je begint, hoe sneller je op weg bent naar een nieuwe uitdaging.
Wij staan klaar om je te helpen. Neem dus nu contact op, zodat we tijdens een vrijblijvende kennismaking je situatie helder in kaart kunnen brengen. We nemen onder andere je rechten en plichten door.
Direct vrijblijvende intake
Heb je nog vragen of opmerkingen over re-integratie tweede spoor of wil je graag in gesprek met één van onze specialisten? Twijfel dan niet en neem direct contact met ons op! We zijn maandag tot en met vrijdag telefonisch en per mail bereikbaar. Ook is het mogelijk om ons een Whatsapp bericht te versturen. Onze medewerkers staan je graag te woord!
Dit gesprek is geheel vrijblijvend.